Promo Bienvenida Nóminas
Captación de nuevas nóminas domiciliadas por primera vez en las oficinas de las entidades del Grupo Cooperativo Cajamar (en adelante el Grupo Cooperativo) y mantenimiento de las mismas durante al menos 36 meses.
Hasta las 3.000 primeras nuevas nóminas domiciliadas.
Todas las Entidades del Grupo Cooperativo Cajamar.
La bonificación se abona en el momento en que el sistema pueda comprobar que se ha ingresado la primera nómina en la cuenta del cliente tras su domiciliación. En ese momento se realizará de forma simultánea el cargo del IRC.
Fiscalidad según legislación vigente: el importe de la retribución dineraria se considera a efectos fiscales rendimientos del capital mobiliario para su perceptor, y está sujeto a tributación y a ingreso a cuenta que correrá a cargo del cliente, cargándose en la cuenta donde domicilie la nómina cuando se realice el abono de la bonificación.
En caso de incumplimiento de algunos de los requisitos establecidos para poder acceder a esta promoción, el cliente estará obligado al pago de una penalización:
% De penalización del importe bruto bonificado | Si el cliente incumple después de la firma de este contrato, el citado compromiso de permanencia durante |
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91% | 1º TRIMESTRE |
83% | 2º TRIMESTRE |
75% | 3º TRIMESTRE |
66% | 4º TRIMESTRE |
58% | 5º TRIMESTRE |
50% | 6º TRIMESTRE |
41% | 7º TRIMESTRE |
33% | 8º TRIMESTRE |
25% | 9º TRIMESTRE |
16% | 10º TRIMESTRE |
8% | 11º TRIMESTRE |
0% | 12º TRIMESTRE |
El periodo de permanencia comenzará a contar desde el día de solicitud. Esta penalización supondrá para el cliente una pérdida, que corresponde a la retención fiscal soportada.
NÓMINAS: En el caso de despido o de finalización del contrato laboral del titular por cualquier causa, éste se compromete a ponerlo en conocimiento de la oficina con la que tenga formalizado el contrato de permanencia en la mayor brevedad posible. En este excepcional supuesto, cada entidad aceptará en sustitución del ingreso de la nómina, a su solo criterio la domiciliación de la prestación social por desempleo, durante los meses en los que el titular tenga derecho y por el importe mínimo de 900 euros.
Cada entidad del GCC se reserva el derecho de anular la solicitud de la retribución dineraria si comprueba que el cliente incumple alguna de las condiciones establecidas en estas bases.
La participación en la promoción presupone la aceptación en su totalidad de las Bases de la misma.
Incompatible con cualquier otra promoción en la que sus beneficios estén condicionados al compromiso o mantenimiento de domiciliación de haberes y recibo de autónomo en una cuenta abierta en cualquier de las entidades del GCC.
Esta promoción caduca al mes de haber finalizado, no pudiendo el cliente solicitar la retribución dineraria correspondiente una vez pasado este plazo.
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